A concessionária Ecovias Raposo Castello abriu seu Banco de Talentos para profissionais interessados em integrar o time da concessionária. Esse é o principal canal de entrada para futuras oportunidades, já que os primeiros selecionados costumam sair dessa lista. As vagas abrangem cidades como Barueri, Osasco, Itapevi e São Bernardo do Campo.
Como se cadastrar no Banco de Talentos
O cadastro deve ser feito pela plataforma Gupy, disponível no site da concessionária na aba “Trabalhe Conosco”. É possível registrar interesse em áreas como Engenharia, Operações, Atendimento e outras funções com exigência a partir do ensino fundamental.
A Ecovias Raposo Castello também mantém um banco de talentos específico para pessoas transgênero e outro para pessoas com deficiência, reforçando sua política de diversidade.
Benefícios oferecidos aos colaboradores
A empresa oferece um pacote de benefícios competitivo, que inclui:
- Assistência médica e odontológica
- Vale alimentação ou refeição
- Seguro de vida
- Previdência privada com contrapartida da empresa
- Participação nos resultados (PPR)
- Auxílio home office para modelo híbrido
- Vale-transporte e veículos fretados
- Estacionamento gratuito em algumas unidades
- Programas de qualidade de vida e saúde mental
- Benefícios para famílias e parentalidade
- Programas de inclusão e acessibilidade
- Convênio com SESC ou SESI
- Cesta de Natal
- Seguro funeral para pais
Sobre a Ecovias Raposo Castello
A concessionária é a mais nova do Grupo EcoRodovias e opera quatro trechos viários na Grande São Paulo: SP-270 (Raposo Tavares), SP-280 (Castelo Branco), SP-029 e Cotia-Embu das Artes. O contrato de concessão prevê R$ 8 bilhões em investimentos, com melhorias em faixas, marginais, ciclovias, passarelas, áreas de descanso e a implantação do pedágio Free Flow.