O Fretadão, startup de tecnologia que atua na gestão de mobilidade corporativa, está com vagas abertas em áreas estratégicas, e para diferentes formações e níveis de experiências, para contratação imediata. A principal necessidade da startup é dar continuidade à ampliação do quadro de colaboradores, de acordo com o planejamento deste ano, de crescimento e consolidação da operação em mais cidades e estados brasileiros.
A startup está selecionando profissionais em níveis gerenciais e operacionais, tanto para atuação remota quanto em algumas cidades específicas, notadamente no interior de São Paulo. No caso da vaga de Coordenação, o profissional será responsável pela gestão de equipes, e entre as qualificações desejadas, deve ter formação superior ou cursos técnicos em administração ou logística, com pelo menos 18 meses de atuação na área de gestão ou supervisão de equipe, além de experiência com atendimento a clientes e parceiros e conhecimento da área de transporte de passageiros e mobilidade urbana.
Para a vaga de Analista de Roteirização é necessário ter conhecimentos em criação e aprimoramento de rotas para o transporte de passageiros, além de formação de Tecnólogo em Logística ou em Transporte e especialização em mobilidade urbana.
Já para atuar como Técnico em Segurança do Trabalho, o candidato terá como função principal propor ações a fim de eliminar ou reduzir os riscos associados ao transporte de passageiros dos clientes, além de cuidar da administração da segurança dos funcionários, ajudando a prevenir as doenças e acidentes decorrentes do trabalho, realizando a gestão dos riscos, garantir que as políticas e práticas de segurança sejam efetivas e consistentes. O candidato deve ter formação completa em Técnico em Segurança do Trabalho, conhecimento em perícia de acidente de trânsito e conhecimento em sistema de gestão de segurança como exemplo ISO 39.001 (Segurança Viária).
Para a vaga de Analista de Relacionamento Operacional o principal atributo é ter experiência em atendimento a clientes, com boa percepção para identificação de oportunidades de negócios e de melhoria na operação. É necessário formação superior em Logística e Transporte Terrestre, Customer Experience, Customer Success ou Logística, além de interesse pela área de transporte privado de passageiros e mobilidade urbana.
“Estamos tendo um bom ano na empresa, com ótimos resultados e clientes satisfeitos. Muito disso se deve aos nossos colaboradores, e ficamos felizes em poder buscar mais talentos, para expandir ainda mais nossas equipes. Continuamos com nossa missão de oferecer as melhores soluções em mobilidade urbana corporativa aos nossos clientes e seus colaboradores”, afirma Antonio Carlos Gonçalves, CEO do Fretadão.
Atualmente o Fretadão transporta mais de 29 mil passageiros por dia, em 16 estados, com mais de 840 linhas. Desde 2022, e durante todo este ano, a plataforma de mobilidade urbana vem acelerando a expansão e se tornando cada vez mais referência em fornecer o benefício de transporte fretado, com a chegada em importantes regiões como Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Goiás. A companhia fornece o serviço de transportes fretados com segurança, pontualidade e conforto para empresas de logística, comércios online e negócios voltados para a iniciativa privada.
As vagas estão disponíveis no site https://fretadao.gupy.io/.